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第1231章 工会和工人（第3页）

副会长拿出一支香烟，递给了会长。

会长点着香烟后思考了一番，“和他谈这个恐怕没有什么结果，如果和他能够谈妥，那么利卡莱州那边的情况就不会像现在这么糟糕。”

“我听说劳动联合会那边都基本上放弃了对利卡莱州的影响，这说明蓝斯·怀特这个人根本不会和我们谈，更不会作出妥协与让步。”

他说到这里似乎已经完全断绝了这种可能，但话锋又一转，“不过也不是不能试一试，毕竟他是利卡莱州本地人，但这里是南雅安州，这里不是他的地盘，他的影响力未必能够像他在利卡莱州那么大。”

“你安排一下，联系他看看能不能坐下来谈一谈，如果可以的话，我们就去和他聊聊。”

“但联系其他工会的事情也不能放下，得让他感受到压力，让他明白这里不是他的游乐场，他想做什么就做什么！”

两人很快就敲定了整个章程，副会长开始想办法联系蓝斯去，而会长也开始去联系其他行业工会的会长。

不只是建筑工人工会现在在频繁的做一些动作，建筑工人本身，也敏锐的察觉到了一些变化。

一般来说，联邦的资本家们，包括那些建筑公司，他们都不会长期维持一支庞大的建筑工人队伍。

他们会保留建筑队的骨干和技术部门，一旦有了工作，这些队伍骨干就会去招募工人，像海面那样迅速的吸水膨胀成为一个完整的施工队。

除了一些熟悉的工人会直接给他们打电话招募他们外，他们也会考虑给工会一个面子，让工会来安排。

资本家们明知道这么做会被工会咬一口，但用被咬一口换来后面的平安无事，这也是很多资本家不得已的妥协。

工会对于资本家们来说就像是一条恶犬，只有他们吃饱了，他们才不会乱叫乱咬。

这种“潜规则”

就是那些工会高层不愿意放弃的利益所在，失去了这部分利益，依靠那些工人们缴纳的不多的会费，根本无法支持他们每年冬季去南方群岛度过长达两三个月的漫长冬季长假。

本来万利集团这些项目落地，最高兴的就是这些工人，但是现在这些工人也遇到了麻烦，因为工会的劳动力市场中根本没有出现任何和万利公司工作岗位相关的内容。

这一点非常不符合以往建筑工人们对工作的了解。

像是过去，只要有什么大型建筑项目，就能在工会的招工栏上看到。

可现在，上面除了一些本地小规模的施工内容还在招工外，根本看不到那些“新城”

工作相关的内容。

工人们三五成群的聚集在一起，激烈的讨论这些事情。

工会方面也不确定后续的发展，他们不知道和蓝斯能谈成什么样子，或者说干脆不能谈。

他们猜不到这个结果，所以面对工人们的困惑和疑问，他们也不能给出一个准确的答案，只能保持缄默。

这种缄默就让工人们的情绪开始出现动荡，毕竟这个行业没有人们想象中的那么容易讨生活。

有的工人已经两三个月没有收入了，或者一直在打临时工。

以他们从社会上的一些关于新城的介绍，他们能够想象得到这可能是一个时长两三年的超大型工程，这意味着他们接下来几年时间里，他们能够有一份稳定的工作！

“我听说……只是听说，新城所有的用工都被万利集团交给了他们自己集团公司，那个什么万利劳务公司去招工。”

有人在人群中这么说，立刻就吸引了周围那些还不清楚这件事的工人们，他们开始自发的朝着这个人走过去，靠近他，听他要说些什么。

有认识这个说话的家伙，大声的喊道，“说点我们关心的，到底什么时候才能招工，还有他们的待遇怎么样？”

谁不希望能够尽快的进入到工作状态里？

一个冬天消耗了大多数工人的积蓄，他们现在对金钱无比的渴望！