千千小说网

手机浏览器扫描二维码访问

第82章 砸碎拜仁神话续约新方案尘封了5（第9页）

所以，多特蒙德所能够给出的待遇，其实要远低于其他球队，包括拜仁。

托马斯·埃辛很清楚这一点。

在几次的谈判接触当中，他就已经知道多特蒙德的瓶颈在哪里了。

「我这段时间，跟我们的律师团队进行反覆的沟通，我们的团队给出了一个全新的方案。

」

说着，托马斯·埃辛就主动给出了答案。

「我们要求在合同当中设置一条解约金条款。

」

「解约金条款？」瓦茨克有些意外。

他是财务出身，很快就捕捉到了这里面的敏感信息。

「在德甲，我们可很少在合同里设置这样的条款，反倒是在西甲更为普遍。

」

所谓的解约金条款，言下之意就是，球员可以在支付一笔钱后，直接买断自己的合同。

当然，说是球员自己买断，但实际上，这笔钱都是球员想去的俱乐部掏的腰包。

在西甲，这种情况确实十分普遍。

例如前不久就炒得沸沸扬扬的新闻。

巴萨巨星梅西的解约金竟然只有15亿欧元。

皇马就想要动用解约金条款，把梅西带到伯纳乌球场。

另外，弗洛伦蒂诺在2000年从巴萨签下菲戈，采用的就是解约金条款。

说到底，这就是给球员设置一个最高的转会费条款。

这样做的好处很明显。

俱乐部以后就不能再以此来作为漫天要价的筹码，球员就能够最大限度地掌握自己未来转会的主动权。

譬如，如果王硕的解约金条款是5千万欧元，那只要有球队愿意支付这笔钱，那多特蒙德就彻底失去了对王硕的转会约束力。

除此之外，如果王硕未来的市场价值高于5千万欧元，那多特蒙德也只能认了。

到那时候，超过5千万欧元的这一部分，通常都会转化为球员的签字费，以及年薪。

毕竟，球员也不是吃素的。

有没有好处呢？

肯定是有的。

对于俱乐部来说，解约金通常都会设置在一个签约时相对还算比较合理的额度，并以此来作为球员在薪酬待遇方面让步的筹码。

作为财务出身，瓦茨克比别人更加清楚一点，那就是俱乐部能够得到一个相对来说，比较稳定的财务预期。

转会市场上波云诡谲，转会费起起伏伏很难说。

有了这样的预期，财务操作会有不少好处。

更重要的是，通常签署了这种合同之后，球员往往都会更加卖力。

因为超出解约金的那一部分，往往都属于球员。

说句不好听的，王硕在年薪上多争取2百万欧元，还不如在解约金上多谈下来1千万欧元。

简单来说，各有利弊。

而这种解约金条款，通常都是出现在年轻球员续约的时候。

俱乐部不愿意给出更高的薪酬，就以解约金条款来作为补偿。

球员让出部分薪酬待遇，得到更多的自主权。